Programme, Kampagnen und Trainings mit Privatwirtschaftliche Unternehmen, Kammern und Verbände
- Gewalt gegen Frauen ist ein wirtschaftliches oder unternehmensrelevantes Thema
- Video zur Online-Zertifizierung für ein sicheres Unternehmen frei von Gewalt gegen Frauen - mit dt. Untertiteln
- „Fünf engagierte Unternehmen in der Prävention von Gewalt gegen Frauen“
- Publikation „Konzeptioneller Rahmen: Die Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen – ein Thema für Unternehmen?“
- Kampagnen mit öffentlichen und privaten Unternehmen
- Factsheet „Von Peru bis Bolivien drehen wir der Gewalt gegen Frauen den Hahn zu.“
- Factsheet „Drehe der Gewalt gegen Frauen den Hahn zu“
- Factsheet „Drehen wir der Gewalt gegen Frauen den Hahn zu!”
- Materialkatalog der Kampagne „Drehe der Gewalt gegen Frauen den Hahn zu“
- Mit der App Junt@s werden Smartphones zum Lebensretter
- Factsheet “¡VIVA la Vida! Gegen alle Formen der Gewalt gegen Frauen”
- Präsentation der Kampagne “El Mejor”
- Factsheet „Frauen erblühen ohne Gewalt. Prävention gegen Gewalt an Frauen in der Blumenbranche”
- Video mit dt. Untertiteln: “Frauen blühen auf ohne Gewalt”
- Factsheet „Wir kümmern uns um die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Kundschaft“
- Anerkennung des Siegels "Sicheres Unternehmen. Frei von Gewalt und Diskriminierung gegen Frauen"
- Unternehmensfrühstücke und Foren
Gewalt gegen Frauen ist ein wirtschaftliches oder unternehmensrelevantes Thema
Video zur Online-Zertifizierung für ein sicheres Unternehmen frei von Gewalt gegen Frauen - mit dt. Untertiteln
Ein Instrument, das es Unternehmen ermöglicht, einen großen Teil ihrer Mitarbeiter*innen in der Prävention von Gewalt gegen Frauen und damit zusammenhängenden Fragen wie Geschlechterrollen und Gleichstellung oder dem Rechtsrahmen zu schulen. Die Online-Zertifizierung „Sicheres Unternehmen frei von Gewalt und Diskriminierung an Frauen“ funktioniert allein oder als Ergänzung zu Erfahrungsworkshops.
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„Fünf engagierte Unternehmen in der Prävention von Gewalt gegen Frauen“
Diese Organisationen zeigen uns, die von ihnen realisierten Aktivitäten zur Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen.
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Publikation „Konzeptioneller Rahmen: Die Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen – ein Thema für Unternehmen?“
Der konzeptionelle Rahmen lädt Sie ein, die Vision eines gewaltfreien Lebens zu teilen, sie zu verbreiten und in Ihrem Unternehmen zu handeln, um eine gerechtere Gesellschaft zu erreichen, in der das Streben nach menschenwürdiger Arbeit eine echte Möglichkeit und eine unverzichtbare Voraussetzung für die nächsten Generationen von Frauen und Männern in Peru und Lateinamerika ist.
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Kampagnen mit öffentlichen und privaten Unternehmen
Factsheet „Von Peru bis Bolivien drehen wir der Gewalt gegen Frauen den Hahn zu.“
Die Kampagne in Peru inspirierte eine ähnliche Kampagne in Bolivien. Dort erreichten die GIZ-Programme PROAPAC und ComVoMujer gemeinsam mit dem Verband der Wasser- und Abwasserkooperativen in Santa Cruz (Federación Departamental de Cooperativas de Agua y Alcantarillado de Santa Cruz - FEDECAAS) allein im Gebiet von Santa Cruz die Sensibilisierung von rund 300.000 Menschen.
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Factsheet „Drehe der Gewalt gegen Frauen den Hahn zu“
Die Kampagne in Peru sensibilisiert mittels Slogans in Taschenkalendern und informiert über die Hotline 100, die gebührenfreie Nummer des staatlichen Nothilfedienstes. Die Kampagne wurde in 17 Regionen durchgeführt und erreichte 15 Millionen Menschen (Daten von 2014, mehr als 40% der peruanischen Bevölkerung).
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Factsheet „Drehen wir der Gewalt gegen Frauen den Hahn zu!”
Die Kampagne wurde in Peru durchgeführt und in Bolivien, Paraguay und Ecuador dem Kontext angepasst wiederholt. Mehr als 50 Wasserversorger in diesen Ländern haben sich verpflichtet, Maßnahmen zur Verhinderung von Gewalt gegen Frauen zu ergreifen. Mit der Kampagne wurden mehr als 15 Millionen Wasserkonsument*innen in Peru, 705.000 in Bolivien sowie ca. 1 Mio. in Paraguay und 80.000 in Ecuador erreicht.
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Materialkatalog der Kampagne „Drehe der Gewalt gegen Frauen den Hahn zu“
Materialkatalog der Kampagne „Drehe der Gewalt gegen Frauen den Hahn zu“
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Mit der App Junt@s werden Smartphones zum Lebensretter
Die Anwendung Junt@s ist ein Computerwerkzeug, das sich hauptsächlich an Frauen richtet, die unter geschlechtsspezifischer Gewalt leiden. Sie richtet sich auch an die breite Öffentlichkeit sowie an alle, die eine mögliche Situation geschlechtsspezifischer Gewalt in ihrem Umfeld feststellen. In Zusammenarbeit mit der nationalen Telekommunikationsgesellschaft CNT-EP – Ecuador.
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Factsheet “¡VIVA la Vida! Gegen alle Formen der Gewalt gegen Frauen”
Das Informationsblatt berichtet über die verschiedenen Kampagnen, die von der Telefongesellschaft Viva in Bolivien über die Estás Vivo Stiftung, Bereich Corporate Social Responsibility, durchgeführt wurden, und die gemeinsam mit dem Regionalprogramm ComVoMujer die Bemühungen und Ressourcen zur Durchführung externer und interner Aktionen unter Einbeziehung der Gleichstellung der Geschlechter und der Prävention von Gewalt gegen Frauen in verschiedenen Bereichen der Geschäftswelt zusammengeführt haben.
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Ansicht auf Spanisch | Ansicht auf Englisch
Präsentation der Kampagne “El Mejor”
Präventionskampagne des Reinigungsunternehmen El Mejor in Paraguay. Für ein Leben sauber von Gewalt gegen Frauen.
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Factsheet „Frauen erblühen ohne Gewalt. Prävention gegen Gewalt an Frauen in der Blumenbranche”
Nach einer Diagnose, der zufolge 56 Prozent der im Blumensektor in Ecuador arbeitenden Frauen Gewalt zugeben oder Opfer von Gewalt geworden sind, wurde ein geschlechtsspezifisches Präventionsprogramm entwickelt, an dem 1.300 Menschen und 18 Farmen im Süden und Norden von Quito beteiligt sind. Expoflores hat 2012 das Thema Gewalt gegen Frauen in sein Qualitätssiegel „Flor Ecuador“ mit neuen Kriterien aufgenommen.
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Ansicht auf Spanisch | Ansicht auf Englisch
Video mit dt. Untertiteln: “Frauen blühen auf ohne Gewalt”
Expoflores und die Blumenfirmen haben die Kampagne „Frauen FlorEc ohne Gewalt“ verabschiedet. Im Rahmen der Kampagne wurden ein Werbespot und eine Dokumentation produziert, und sie wurden nicht nur in Lateinamerika, sondern auch in Europa ausgestrahlt. Die Dokumentation zeigt die Arbeit einiger Blumenfarmen in Ecuador in Zusammenarbeit mit ComVoMujer-GIZ.
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Factsheet „Wir kümmern uns um die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Kundschaft“
Der Hersteller Laboratorios Bagó aus Peru des Schmerzmittels gegen Menstruationsschmerzen „Anaflex Mujer“ hat neben der Schulung seiner Mitarbeiter*innen erfolgreich eine Kampagne zur Prävention von Gewalt gegen Frauen in sozialen Netzwerken durchgeführt. Es wurden vierzehn kurze Videos und ein Werbespot produziert. Über soziale Netzwerke hat die Kampagne mehr als 3,6 Millionen Menschen in ganz Peru erreicht und bezieht sich auf „Chat 100“, ein Hilfsangebot des peruanischen Frauenministeriums.
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Anerkennung des Siegels "Sicheres Unternehmen. Frei von Gewalt und Diskriminierung gegen Frauen"
Factsheet „Sicheres Unternehmen – Marktführer in Null Toleranz für Gewalt an Frauen – Capacity Development Programm“
Das Trainingsprogramm Sicheres Unternehmen enthält eine Vielzahl von Instrumenten für Unternehmen, um Gewalt gegen Frauen anzugehen, die sich leicht an jedes Unternehmen und jedes Land anpassen lassen. Durch ihren modularen Aufbau sprechen sie verschiedene Zielgruppen an und betonen die Interessen eines sozial verantwortlichen Unternehmens.
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Unternehmensfrühstücke und Foren
Factsheet „Das Business-Frühstück – ein Konzept zur Schaffung von Allianzen“
Das Business-Frühstück wird verwendet, um Unternehmen in den Kampf gegen Gewalt gegen Frauen einzubeziehen und Allianzen mit dem Staat und der Zivilgesellschaft einzugehen. Darauf aufbauend wurden Vorschläge für konkrete Verpflichtungen zur Prävention von Gewalt in verschiedenen Unternehmen erarbeitet.
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Factsheet „Respekt für Mensch und Natur – Voraussetzung für nachhaltiges Wirtschaften”
Der Holzbetrieb Endesa Botrosa in Ecuador organisierte zwei Business-Foren zum Thema geschlechtsspezifische Gewalt unter Beteiligung von benachbarten Unternehmen, lokalen Behörden und ComVoMujer. Darüber wurden fünf Radioprogramme und ein Video produziert. Für die eigenen Mitarbeiter*innen wurden drei Schulungsunterlagen erstellt.
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